中紀(jì)委近日對6起違反中央八項規(guī)定精神的典型問題發(fā)出通報，強調(diào)要進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律，推動中央八項規(guī)定精神貫徹執(zhí)行。

6個典型問題看似都是吃吃飯、旅旅游、擺擺宴席、發(fā)發(fā)補助的蒜皮小事，這些問題放在過去著實有些不值一提，然而所涉黨員干部無一不是受到“嚴(yán)懲”，因為他們都有一個共同點，無視 “八項規(guī)定”，無視群眾利益，無視民心所向。

中央制定“八項規(guī)定”，充分體現(xiàn)了求真務(wù)實、狠抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變的堅定決心，實踐證明，“八項規(guī)定”深得民心，干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。但仍有一些領(lǐng)導(dǎo)干部還在左顧右盼，抱有觀望、“避風(fēng)頭” 等心理，認(rèn)為改變作風(fēng)是中央刮起的“一陣風(fēng)”，“雷聲大、雨點小，不會動真格”，結(jié)果只能是損人不利己。

通報再次表明中央踏石留印、抓鐵有痕的決心，不論是縣委書記，還是村支部書記，不論是“有權(quán)”的財政局長，還是“有錢”的國企老總，不論是基層一線的街道書記，還是垂直管理的地稅局長，凡有無視規(guī)定、我行我素者，定會讓你無處藏身。

當(dāng)然，僅是依靠懲處的力量仍然不夠，轉(zhuǎn)變作風(fēng)不是一朝一夕之功，既要有合理的懲戒機制，批評、警示、處罰那些改進(jìn)作風(fēng)不力的觀望干部和落后分子，也要有科學(xué)的激勵制度，表彰、激勵、提拔那些積極改進(jìn)工作作風(fēng)成績突出的領(lǐng)導(dǎo)干部，只有堅持不懈，那些懷有觀望、僥幸、“避風(fēng)頭” 心理的領(lǐng)導(dǎo)干部將無法“逆襲”。