今天上午,人力資源和社會保障部在京舉辦新聞發布會,介紹2012年我國人力資源和社會保障工作情況。會上新聞發言人尹成基表示,我國勞動力總量仍呈增長趨勢,人口紅利并未消失。
最近,國家統計局發布的數據表明,我國19歲~59歲的勞動年齡人口數量開始出現下降的趨勢。有關機構和專家也預測,將來一個時期,我國勞動年齡人口會持續減少,這就意味著我國人口紅利的消失。對此,尹成基認為,盡管出現了新增勞動年齡人口下降的趨勢,但是在未來一個時期,特別是在“十二五”期間,中國的勞動年齡人口還是呈增加的趨勢,我們國家在未來一段時間仍然可以繼續利用好人口紅利,對經濟發展作出積極貢獻。
尹成基說,人社部主要是基于兩方面分析:第一,勞動年齡人口新增有所下降,但是總量是保持繼續增加的。從勞動年齡到進入市場求職,一般有4年~6年的延遲時間。第二,勞動生產率的進一步提高,職業技能的培訓,提高勞動力的素質,特別是通過推進城鎮化和產業升級,促進勞動力從低端產業向高端產業、從低勞動生產率的行業向高勞動生產率的行業轉移,這在一定程度上會增加勞動力的供給,也就有利于延緩人口紅利期。